近日，江西省人民政府决定，表彰我省第六届优秀高技能人才，授予龙建军等20名同志“赣鄱工匠”称号，授予丁宇宁等80名同志“江西省能工巧匠”称号。
根据《江西省优秀高技能人才评选表彰管理办法》，江西省每2年开展一次优秀高技能人才评选活动，每次评选20名“赣鄱工匠”、80名“江西省能工巧匠”，并分别给予一次性奖励人民币 10 万元和 3 万元。同时对“赣鄱工匠”获得者直接颁发相关职业（工种）一级（高级技师）职业资格（职业技能等级）证书、“江西省能工巧匠”获得者根据国家职业技术标准有关要求直接颁发相关职业（工种）二级（技师）职业资格（职业技能等级）证书。截止目前，我省共有“赣鄱工匠”36人，“江西省能工巧匠”160人。
“赣鄱工匠”评选条件
凡在本省境内工作（居住）的中华人民共和国公民，从事生产服务一线技术技能工作，热爱祖国、拥护党的路线方针政策、具有良好的职业道德和敬业精神，原则上取得技师及以上等级的职业资格证书或职业技能等级证书，并具备以下条件之一的可参加“赣鄱工匠”评选：
1.获“中华技能大奖”“全国技术能手”或国家级技能大师工作室领办人。
2.获“国务院政府特殊津贴”“江西省突出贡献人才”“赣鄱英才555工程”“双千计划高技能领军人才”或“江西省政府特殊津贴”的高技能人才。
3.获国家或省级科学技术奖前3名的高技能人才，并由此产生重大经济或社会效益。
4.在世界技能大赛上获奖或取得国家级职业技能竞赛第1名的江西省选手、专家组长或教练组长。
5.在技术创新、发明创造和攻克技术难关等方面做出重大贡献，并总结出独特的操作工艺和操作方法，产生重大经济效益或社会效益。
6.在传统产业行业中，具有绝技绝活，并在挖掘和传承传统工艺上做出重大贡献，产生重大影响。
“江西省能工巧匠”评选条件
凡在本省境内工作（居住）的中华人民共和国公民，从事生产服务一线技术技能工作，热爱祖国、拥护党的路线方针政策、具有良好的职业道德和敬业精神，原则上取得高级工及以上等级的职业资格证书或职业技能等级证书，并具备下列条件之一的可参加“江西省能工巧匠”评选：
1.获“江西省首席技师”“江西省技术能手”等称号或省级技能大师工作室领办人。
2.技能水平在省内本行业居前列的技能人才，具有精湛的操作技能和绝技绝活，能够解决生产实践工作中关键技术和工艺操作难题，并能够带动本产业技术革新和进步，取得了一定的经济效益和社会效益。
3.获国家或省级科学技术奖的高技能人才，并由此产生一定经济或社会效益。
4.代表中国参加世界技能大赛，入围世界技能大赛中国集训队或取得国家级职业技能竞赛前6名的江西省选手、指导教师或专家教练。
5.在技术创新、发明创造和攻克技术难关等方面做出突出贡献，产生较大经济效益或社会效益。
6.在传统产业行业中掌握传统技能、民间绝技且具有较高知名度、产品得到社会公认的高技能人才。
近年来，省人社厅坚持贯彻习近平总书记对技能人才工作的重要指示批示精神，深入贯彻落实党中央国务院、省委省政府关于技能人才工作重要部署，聚焦我省人才强省战略和创新驱动发展战略，引导全省技能劳动者投身于科技强省、工业强省、产业升级的实践中，为我省高质量跨越式发展作出了贡献。一是做好顶层设计。出台《江西省人民政府办公厅关于加快技工教育发展 加强技能人才队伍建设的若干意见》，从激发技能人才发展活力、实施重点技能项目等四个方面提出19条干货措施，扩大技能人才规模、优化技能人才结构、提升技能人才素质，激发技能人才活动，最大限度营造尊重技能人才、崇尚技能事业的政策环境，培养造就与江西经济发展目标相适应、结构素质与产业企业需求相匹配的技能人才队伍，加快培育一支规模宏大、结构合理、素质优良的技能人才“赣军”。二是搭建培养平台。构建以技工学校、职业培训机构和行业企业为基础，公共实训基地、高级技校、技师学院为中坚，突出高技能人才培训基地、技能大师工作室和世赛集训基地“高精尖缺”作用的技能人才“金字塔”式三级培养平台。截至目前，全省共有32家公共实训基地，112所技工院校，1162家民办职业培训机构，建有国家级高技能人才培训基地30家、国家级技能大师工作室40家、省级高技能人才培训基地77家、省级技能大师工作室163家，建成11个项目的世界技能大赛中国集训基地。
吉安市理工技工学校实施“校企合作、工学结合、订单培养”等育人模式，与国内发达地区多家知名企业签订了校企合作协议，保障毕业生能就业，就好业。
